Touristenstreik auf Teneriffa mit Vorwürfen wegen des Scheiterns der Verhandlungen
(von Wochenblatt)
Santa Cruz de Tenerife, 17. April – Das Hotel- und Gaststättengewerbe und die Beherbergungsbetriebe in der Provinz Santa Cruz de Tenerife stehen vor einem Streik, der am Donnerstag und Karfreitag beginnt. Die Gewerkschaften und die Arbeitgeber werfen ihnen das Scheitern eines in letzter Minute unternommenen Versuchs vor, eine Einigung zu erzielen, die am Mittwoch nicht erreicht werden konnte und bei der der Präsident der Kanarischen Inseln, Fernando Clavijo, vermittelt hat.
Die Unternehmen des Hotel- und Gaststättengewerbes, vertreten durch Ashotel und AERO, hatten den Gewerkschaften ein letztes Angebot unterbreitet, das die Delegierten- und Arbeitnehmerversammlungen jedoch ablehnten und die Fortsetzung des Streiks beschlossen.
Nach Angaben von Ashotel beschäftigt das Hotel- und Gaststättengewerbe in der Provinz Teneriffa 76.821 Personen in den beiden Teilsektoren, aus denen es sich zusammensetzt: Beherbergungsdienstleistungen mit 33.633 Beschäftigten und Nahrungsmittel- und Getränkedienstleistungen mit 43.188 Beschäftigten, gemäß den Daten der Sozialversicherung vom März 2025.
Ashotel hat die Fortsetzung dieses Streiks als „enormen Unsinn“ bezeichnet, da er seiner Meinung nach nicht auf wirtschaftliche Motive oder arbeitsrechtliche Verbesserungen, sondern auf „gewerkschaftliche Streitigkeiten“ zurückzuführen ist.
Der Streik wurde zunächst von Comisiones Obreras, der zweitgrößten Gewerkschaft in diesem Sektor, ausgerufen.
Anschließend hat die Mehrheitsgewerkschaft Sindicalistas de Base zusammen mit der Federación Sindical Canaria, UGT, Intersindical und USO, die den Mesa Sindical de Hostelería bilden, einen eigenen Aufruf vorgelegt.
Der Arbeitgeberverband Ashotel hat in einer Erklärung darauf hingewiesen, dass das in den Versammlungen abgelehnte Angebot auf einer Vorvereinbarung beruhte, die am Mittwochmorgen mit Sindicalistas de Base, USO, Intersindical Canaria und CCOO getroffen wurde, wobei die UGT sich weigerte.
Diese Vorvereinbarung bot eine Lohnerhöhung von 6 %, anhebbare Betten und die Garantie, dass die Kaufkraft in der Vereinbarung erhalten bleibt, deren Verhandlungstisch vor dem 30. April eröffnet werden soll, um andere arbeitsrechtliche Fragen zu behandeln.
„Wir haben von Ashotel aus jederzeit Verantwortung übernommen, Vorschläge gemacht und die Wiederherstellung der Kaufkraft garantiert“, sagte der Präsident von Ashotel, Jorge Marichal.
Auf der Versammlung der Sindicalistas de Base, der Mehrheitsgewerkschaft in diesem Sektor, lehnten die Delegierten den Vorschlag mit 57 zu 51 Stimmen ab.
Der Vorsitzende dieser Gewerkschaft, Manuel Fitas, prangerte die „Unnachgiebigkeit“ der Arbeitgeber an und räumte zwar ein, dass das jüngste Angebot „einige positive Aspekte“ enthalte, wie z.B. die Garantie der Kaufkraft in den kommenden Jahren, doch gehe es nicht auf die von den Arbeitnehmern geforderte Lohnanpassung ein.
Der Generalsekretär des kanarischen Dienstleistungsverbands CCOO, Borja Suárez, erklärte die Fortsetzung des Streiks damit, dass die Gewerkschaft eine Lohnerhöhung und Präventionspläne fordere, die der steigenden Arbeitsbelastung Rechnung tragen.
„Während die Zimmerpreise auf den höchsten Stand in Spanien gestiegen sind, sind die Löhne in einem pandemischen Szenario der Unsicherheit immer noch auf dem vereinbarten Niveau verankert“, prangerte er an.
Für CCOO wollten die Arbeitgeber in Santa Cruz de Tenerife „keine Einigung erzielen“, wie es in der Provinz Las Palmas der Fall war, wo der Streik mit einer Bruttolohnerhöhung von 8 % bis 2025, 4 % ab Januar 2026, der Einführung von Hochbetten und der Verpflichtung, kontinuierlichen Schichten den Vorrang zu geben, abgebrochen wurde.
Das letzte Angebot von Ashotel und Aero „war völlig unzureichend“, so dass „das Nein der Arbeitnehmerversammlung des Dienstleistungsverbands CCOO durchschlagend war“.
CCOO hat eingeräumt, dass dieses letzte Angebot Forderungen wie die Einrichtung von Hubbetten für die Bodenabteilungen enthielt, aber die angebotene Lohnerhöhung lag 4 % über dem für 2025 vereinbarten Betrag, „ohne rückwirkenden Charakter und zur Hälfte von den früheren Tarifverträgen übernommen“, was für die Versammlung „ein Almosen ist, das nicht akzeptabel ist“. [Text und Bild: EFE]
